คุณหมายถึงอะไรโดยผลต่างของแรงงาน?

2024 ผู้เขียน: Stanley Ellington | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-16 00:24

ความแปรปรวนของแรงงาน หมายถึง สถานการณ์ที่ต้นทุนจริงของ แรงงาน แตกต่างจากที่คาดการณ์ไว้หรือตามงบประมาณ แรงงาน ค่าใช้จ่าย แนวคิดนี้มักใช้ในสภาพแวดล้อมการผลิต

ในทำนองเดียวกันคุณหมายถึงอะไรโดยค่าความแปรปรวนของต้นทุนแรงงาน?

ความแปรปรวนของค่าแรง . ความแตกต่างระหว่างมาตรฐาน DIRECT ค่าแรง ของผลิตภัณฑ์ (มาตรฐาน แรงงาน เวลา x มาตรฐาน อัตราค่าจ้าง ) และโดยตรงที่แท้จริง ค่าแรง (แท้จริง แรงงาน เวลา X จริง อัตราค่าจ้าง ).

ในทำนองเดียวกัน ความแปรปรวนของอัตราคืออะไร? NS อัตราความแปรปรวน คือความแตกต่างระหว่างราคาจริงที่จ่ายสำหรับบางสิ่งบางอย่างกับราคาที่คาดหวัง คูณด้วยปริมาณจริงที่ซื้อ แนวคิดนี้ใช้เพื่อติดตามกรณีที่ธุรกิจจ่ายเงินค่าสินค้า บริการ หรือแรงงานมากเกินไป

ยังถามอีกว่าค่าความแปรปรวนของแรงงานคืออะไร คุณจะคำนวณมันอย่างไร?

อัตราค่าแรง ความแปรปรวน วัดความแตกต่างระหว่างต้นทุนแรงงานจริงและต้นทุนที่คาดหวัง มันคือ คำนวณ ตามความแตกต่างระหว่างอัตราค่าจ้างจริงที่จ่ายกับอัตรามาตรฐาน คูณด้วยจำนวนชั่วโมงทำงานจริง

อะไรคือสาเหตุที่เป็นไปได้สำหรับความแปรปรวนของอัตราค่าแรง?

สาเหตุของความแปรปรวนของอัตราค่าแรง

• จำนวนเงินค่าล่วงเวลาที่ได้รับ
• เบี้ยขยัน.
• ค่าจ้างพนักงานส่วนเกิน ทั้งจากการทำงานเกินกำลังและชั่วโมงว่างงาน
• การหยุดทำงานของการผลิต