การกระจายอำนาจเปลี่ยนแปลงบริษัทอย่างไร?

2024 ผู้เขียน: Stanley Ellington | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-16 00:24

เช่น ถ้าการขยายผลในการเปิดใหม่ ธุรกิจ หน่วยในพื้นที่ทางภูมิศาสตร์ที่แตกต่างกัน การกระจายอำนาจ ช่วยให้หน่วยงานใหม่ดำเนินการในฐานะหน่วยงานอิสระ ซึ่งหมายความว่าสามารถตอบสนองความต้องการเฉพาะของพื้นที่ได้ง่ายขึ้น เช่น การตัดสินใจขายผลิตภัณฑ์ที่ดึงดูดใจตลาดท้องถิ่น

นอกจากนี้ สิ่งที่ควรทราบก็คือ ประโยชน์ของการตัดสินใจแบบกระจายศูนย์ในองค์กรคืออะไร?

ข้อดีของการกระจายอำนาจ รวมดีขึ้นทันเวลามากขึ้น การตัดสินใจ และเพิ่มแรงจูงใจ เนื่องจากยังช่วยลดภาระของผู้บริหารระดับสูง จึงมีการจัดการดับเพลิงน้อยลง หรือการแก้ปัญหาแบบวันต่อวัน นอกจากนี้ยังอำนวยความสะดวกในการกระจายความเสี่ยงและการพัฒนาผู้บริหารรุ่นเยาว์

นอกจากนี้ การรวมศูนย์และการกระจายอำนาจขององค์กรคืออะไร? องค์กรแบบรวมศูนย์ โครงสร้างพึ่งพาบุคคลคนเดียวในการตัดสินใจและกำหนดทิศทางให้กับบริษัท องค์กรกระจายอำนาจ อาศัยสภาพแวดล้อมของทีมในระดับต่างๆ ในธุรกิจ บุคคลในแต่ละระดับในธุรกิจอาจมีอิสระในการตัดสินใจทางธุรกิจ

อีกอย่างที่ต้องรู้ก็คือ ธุรกิจกระจายอำนาจคืออะไร?

NS กระจายอำนาจ องค์กรเป็นองค์กรที่การตัดสินใจส่วนใหญ่กระทำโดยผู้จัดการระดับกลางหรือระดับล่าง มากกว่าที่จะตัดสินใจจากส่วนกลางโดยหัวหน้าของ บริษัท . ตรงกันข้ามกับองค์กรแบบรวมศูนย์ ซึ่งการตัดสินใจทั้งหมดจะอยู่ที่ด้านบนสุด

การกระจายอำนาจดีกว่าการรวมศูนย์หรือไม่?

ใช่, การกระจายอำนาจ เป็น ดีกว่าการรวมศูนย์ เพราะ การกระจายอำนาจ มุ่งเน้นไปที่ความต้องการส่วนบุคคลของผู้คน เป็นผลให้ รวมศูนย์ หน่วยงานมีระบบการจัดการที่ค่อนข้างเป็นลำดับชั้น ในขณะที่ระบบกระจายอำนาจมีลักษณะเฉพาะโดยระบบการจัดการแนวนอนค่อนข้าง