2024 ผู้เขียน: Stanley Ellington | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-16 00:24
ออกแบบงาน (เรียกอีกอย่างว่างาน ออกแบบ หรืองาน ออกแบบ ) เป็นหน้าที่หลักของ การจัดการทรัพยากรมนุษย์ และเกี่ยวข้องกับข้อกำหนดของเนื้อหา วิธีการ และความสัมพันธ์ของ งาน เพื่อตอบสนองความต้องการทางเทคโนโลยีและองค์กรตลอดจนข้อกำหนดทางสังคมและส่วนบุคคลของ งาน
การออกแบบงานคืออะไรและเหตุใดจึงสำคัญ
ออกแบบงาน เกี่ยวข้องกับการกำหนดงานและความรับผิดชอบเฉพาะที่จะดำเนินการและดำเนินการโดยพนักงาน มันเป็นกระบวนการที่ซับซ้อน ช่วยให้สามารถระบุทักษะและความสามารถของพนักงานด้วย งาน ความต้องการ. ช่วยให้มั่นใจถึงประสิทธิภาพและประสิทธิผลขององค์กร
ประการที่สอง แนวคิดของการออกแบบงานคืออะไร? ออกแบบงาน เป็นกระบวนการจัดระเบียบงานเป็นงานที่ต้องดำเนินการเฉพาะ งาน . ออกแบบงาน เกี่ยวข้องกับความพยายามอย่างมีสติในการจัดระเบียบงาน หน้าที่ และความรับผิดชอบเป็นหน่วยของงานเพื่อให้บรรลุวัตถุประสงค์บางอย่าง ความหมาย และความหมายของ ออกแบบงาน 3.
นอกจากนี้ การออกแบบงานพร้อมตัวอย่างคืออะไร?
งานออกแบบ ให้มีงานหลากหลายที่ต้องเปลี่ยนตำแหน่งของร่างกาย กล้ามเนื้อที่ใช้ และกิจกรรมทางจิต สำหรับ ตัวอย่าง , ถ้าโดยปกติพนักงานประกอบชิ้นส่วน งาน อาจขยายเพื่อรวมงานใหม่เช่น งาน การวางแผน การตรวจสอบ/การควบคุมคุณภาพ หรือการบำรุงรักษา
จุดประสงค์ของการออกแบบงานคืออะไร?
การออกแบบงานเป็นไปตามการวิเคราะห์งาน กล่าวคือ เป็นขั้นตอนต่อไปหลังจากการวิเคราะห์งาน มีจุดมุ่งหมายในการร่างและจัดระเบียบงาน หน้าที่ และความรับผิดชอบให้เป็นหน่วยงานเดียวเพื่อให้บรรลุผลสำเร็จบางอย่าง วัตถุประสงค์ . นอกจากนี้ยังสรุปวิธีการและความสัมพันธ์ที่จำเป็นสำหรับความสำเร็จของงานบางอย่าง