Wells Fargo เสนอการลาคลอดโดยได้รับค่าจ้างหรือไม่?

2024 ผู้เขียน: Stanley Ellington | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-16 00:24

Wells Fargo ให้ถึง 16 สัปดาห์ของ จ่ายค่าเลี้ยงดูบุตร สำหรับผู้ดูแลหลักและไม่เกินสี่สัปดาห์สำหรับผู้ปกครองที่ไม่ใช่ผู้ดูแลหลักในการดูแลเด็กใหม่หลังคลอดหรือการรับเลี้ยงบุตรบุญธรรม (ใช้ได้หลังจากหนึ่งปีเต็ม)

นอกจากนี้ Wells Fargo ยังเสนอการลาคลอดบุตรหรือไม่?

Wells Fargo ให้มากถึง 16 สัปดาห์ของการชำระเงิน ลาคลอด สำหรับผู้ดูแลหลักและไม่เกินสี่สัปดาห์สำหรับผู้ปกครองที่ไม่ใช่ผู้ดูแลหลักในการดูแลเด็กใหม่หลังคลอดหรือการรับเลี้ยงบุตรบุญธรรม (ใช้ได้หลังจากหนึ่งปีเต็ม)

รู้ยัง พนักงานของ Wells Fargo ได้เวลาพักร้อนเท่าไหร่? อย่างเต็มรูปแบบ- เวลา สมาชิกในทีม คุณ จะ สะสมครบ 18 วัน หมดเวลา (อปท.) ใน ปีแรกของคุณ และคุณสามารถคาดหวังได้ว่า PTO ของคุณจะเพิ่มขึ้นเป็นระยะตลอดอายุงานของคุณ

Wells Fargo จ่ายเป็นรายปักษ์หรือไม่?

ทุก 2 สัปดาห์. รายปักษ์ หากมีโบนัสหรือคอมมิชชั่นก็มักจะ จ่าย ทุก 3 เดือน จ่ายรายปักษ์ มีการออกเช็คให้กับพนักงาน

Wells Fargo จ่ายค่าความช่วยเหลือในการย้ายถิ่นฐานหรือไม่?

ตาม Wells Fargo เจ้าหน้าที่ “พนักงานที่เลือกที่จะไม่ย้ายจะได้รับการพิจารณาให้ทำงานในท้องถิ่นอื่น ๆ สำหรับผู้ที่เลือกที่จะย้าย แพคเกจการย้ายถิ่นฐาน รวมถึงการรวมทุนช่วยเหลือ จ่าย สำหรับการเคลื่อนย้ายและเวลาว่างที่จะย้าย” a Wells Fargo ตัวแทนกล่าวว่า