การขึ้นค่าแรงขั้นต่ำสร้างส่วนเกินของคนงานได้อย่างไร?

2024 ผู้เขียน: Stanley Ellington | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-16 00:24

1. การขึ้นค่าแรงขั้นต่ำทำอย่างไร เหนือตลาด ค่าจ้างสร้างส่วนเกินของคนงาน ? ที่สูงกว่า ค่าจ้าง ยังลดปริมาณของ คนงาน ที่บริษัทต้องการจ้างงาน ซึ่งลดปริมาณของ แรงงาน เรียกร้อง

แล้วการขึ้นค่าแรงขั้นต่ำจะทำอย่างไร?

เลี้ยง รัฐบาลกลาง ค่าแรงขั้นต่ำจะ ยังกระตุ้นการใช้จ่ายของผู้บริโภค ช่วยเหลือผลกำไรของธุรกิจ และทำให้เศรษฐกิจเติบโต เจียมเนื้อเจียมตัว เพิ่มขึ้น จะปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงานของพนักงาน และลดอัตราการลาออกของพนักงานและการขาดงาน นอกจากนี้ยังช่วยกระตุ้นเศรษฐกิจโดยรวมด้วยการสร้างความต้องการของผู้บริโภคที่เพิ่มขึ้น

นอกจากนี้ การเพิ่มค่าจ้างขั้นต่ำส่งผลต่ออุปสงค์และอุปทานอย่างไร เพราะราคาเข้าเป็นตัวกำหนด จัดหา , และ ค่าจ้าง เป็นเพียงราคาของแรงงานที่ป้อนเข้าสู่การผลิตและ เพิ่มขึ้น ใน ค่าแรงขั้นต่ำ จะเปลี่ยน จัดหา โค้งขึ้นตามปริมาณของ ขึ้นค่าแรง ในตลาดที่คนงานได้รับผลกระทบจาก ขึ้นค่าแรงขั้นต่ำ.

อาจมีคนถามอีกว่าค่าแรงขั้นต่ำส่งผลต่อคนงานอย่างไร?

ข้อดีของการสูงขึ้น ค่าแรงขั้นต่ำ เพิ่มขึ้น ค่าจ้าง และการใช้จ่ายเพิ่มความต้องการและสร้างงานมากขึ้น คนงาน อยู่กับนายจ้างนานขึ้น (แทนที่จะหางานที่มีรายได้ดีกว่ากับบริษัทอื่น) ลดต้นทุนการลาออกของธุรกิจ การจ้างงาน และการฝึกอบรม การว่างงานลดลงและสูงขึ้น ค่าจ้าง เพิ่มรายได้ภาษี

ค่าแรงขั้นต่ำนำไปสู่การเกินดุลหรือขาดแคลนในตลาดแรงงานไร้ฝีมือหรือไม่?

น่าเสียดายที่มันสร้าง.เหมือนราคาพื้นๆ ส่วนเกิน . ในกรณีนี้คือ ส่วนเกิน ของคนงาน (ซัพพลายเออร์ของ แรงงาน ) ผู้ที่เต็มใจทำงานใน ขั้นต่ำ - ค่าจ้าง งานมากกว่ามีนายจ้าง (ความต้องการ) เต็มใจจ้างงานนั้น ค่าจ้าง . เราเรียกอา ส่วนเกิน เกิดจาก ค่าแรงขั้นต่ำ "การว่างงาน."