วีดีโอ: กรอบงาน Baldrige คืออะไร?
2024 ผู้เขียน: Stanley Ellington | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-16 00:24
NS กรอบ เป็นแนวทางระบบสู่ความเป็นเลิศด้านประสิทธิภาพ ประกอบด้วย: เกณฑ์ความเป็นเลิศด้านประสิทธิภาพ ชุดค่านิยมหลักและแนวคิดที่มีความสัมพันธ์กัน ระบบการให้คะแนนที่ช่วยให้คุณวัดระดับวุฒิภาวะขององค์กรได้
สิ่งที่ควรทราบคือ เกณฑ์ของ Baldrige คืออะไร?
NS เกณฑ์ Baldrige เพื่อความเป็นเลิศด้านประสิทธิภาพให้กรอบการทำงานที่องค์กรใด ๆ สามารถใช้เพื่อปรับปรุงประสิทธิภาพโดยรวม NS เกณฑ์ แบ่งออกเป็นเจ็ดประเภท: ความเป็นผู้นำ; การวางแผนเชิงกลยุทธ์; มุ่งเน้นลูกค้า; การวัด การวิเคราะห์ และ
ค่านิยมและแนวคิดหลักของ Baldrige คืออะไร? กรอบงานของ Baldrige ขึ้นอยู่กับค่านิยมหลักและแนวคิดที่แสดงถึงความเชื่อและพฤติกรรมที่พบในองค์กรที่มีประสิทธิภาพสูง:
- มุมมองของระบบ
- ความเป็นผู้นำที่มีวิสัยทัศน์
- ความเป็นเลิศที่เน้นนักเรียนเป็นศูนย์กลาง
- ให้คุณค่ากับผู้คน
- การเรียนรู้ขององค์กรและความคล่องตัว
- มุ่งเน้นไปที่ความสำเร็จ
- การจัดการสำหรับนวัตกรรม
- การจัดการตามความเป็นจริง
อาจมีคนถามว่า กระบวนการของ Baldrige คืออะไร?
Baldrige ได้อย่างรวดเร็ว Baldrige ให้กรอบการทำงานเพื่อปรับปรุงประสิทธิภาพองค์กรของคุณและได้ผลลัพธ์ที่ยั่งยืน ไม่ว่าองค์กรของคุณจะใหญ่หรือเล็ก บริการหรือการผลิต การศึกษาหรือการดูแลสุขภาพ หน่วยงานของรัฐหรือองค์กรไม่แสวงหาผลกำไร มีสถานที่เดียวหรือทั่วโลก Baldrige สามารถทำงานได้สำหรับคุณ
เจ็ดหมวดหมู่ในเกณฑ์ Baldrige สำหรับความเป็นเลิศด้านประสิทธิภาพมีอะไรบ้าง
ด้านล่างคือ เจ็ด ก้าวสู่การพัฒนาคำตอบของคำถามแต่ละข้อในทั้งหมด เจ็ดหมวด ของ เกณฑ์ความเป็นเลิศด้านประสิทธิภาพ (ความเป็นผู้นำ กลยุทธ์ ลูกค้า การวัดผล การวิเคราะห์ และการจัดการความรู้ บุคลากร การดำเนินงาน และผลลัพธ์):
แนะนำ:
กรอบงาน Cobit คืออะไร?
COBIT ย่อมาจาก Control Objectives for Information and Related Technology เป็นกรอบการทำงานที่สร้างขึ้นโดย ISACA (Information Systems Audit and Control Association) เพื่อการกำกับดูแลและการจัดการด้านไอที
กรอบงาน ERM คืออะไร?
ERM จัดทำกรอบงานสำหรับการจัดการความเสี่ยง ซึ่งโดยทั่วไปจะเกี่ยวข้องกับการระบุเหตุการณ์หรือสถานการณ์เฉพาะที่เกี่ยวข้องกับวัตถุประสงค์ขององค์กร (ความเสี่ยงและโอกาส) การประเมินเหตุการณ์ในแง่ของความเป็นไปได้และขนาดของผลกระทบ การกำหนดกลยุทธ์การตอบสนอง และกระบวนการติดตาม
เกณฑ์ของ Baldrige คืออะไร?
เกณฑ์แบ่งออกเป็นเจ็ดประเภท: ความเป็นผู้นำ; การวางแผนเชิงกลยุทธ์; มุ่งเน้นลูกค้า; การวัด การวิเคราะห์ และ การจัดการความรู้; โฟกัสแรงงาน; โฟกัสการดำเนินงาน; และผลลัพธ์
เกณฑ์ของ Malcolm Baldrige คืออะไร?
ผู้รับหมวดตามเกณฑ์ MBNQA ทั้งเจ็ดจะถูกเลือกโดยพิจารณาจากผลสัมฤทธิ์และการปรับปรุงในเจ็ดด้าน ซึ่งเรียกว่าเกณฑ์ Baldrige เพื่อความเป็นเลิศด้านประสิทธิภาพ: การวัด การวิเคราะห์ และการจัดการความรู้: องค์กรใช้ข้อมูลเพื่อสนับสนุนกระบวนการหลักและจัดการประสิทธิภาพอย่างไร
วัตถุประสงค์ของรางวัลคุณภาพแห่งชาติ Malcolm Baldrige คืออะไร?
รางวัลคุณภาพแห่งชาติ Malcolm Baldrige (MBNQA) เป็นรางวัลที่จัดตั้งขึ้นโดยรัฐสภาคองเกรสแห่งสหรัฐอเมริกาในปี 2530 เพื่อปลุกจิตสำนึกด้านการจัดการคุณภาพและยกย่องบริษัทในสหรัฐอเมริกาที่ใช้ระบบการจัดการคุณภาพที่ประสบความสำเร็จ รางวัลนี้เป็นเกียรติแก่ประธานาธิบดีสูงสุดของประเทศในด้านความเป็นเลิศด้านการปฏิบัติงาน